En este video te compartimos una entrevista con el Dr. Daniel Casais sobre el por que planificar, y la importancia de la planificación en los negocios y las pymes. Que impacto nos genera el tener un plan, porque es importante planear. Evaluamos si sirve planificar o no, sobre todo en contextos de crisis. Nos preguntamos […]
Archivos de Categoría: Liderazgo
¿Cuándo planificar? ¿Qué planificar? ¿Cómo Planificar? ¿Cuál plan? Uff preguntas que aparecen y en gran medida se chocan con una realidad absolutamente incierta, dislocada y caprichosa como es vivir en nuestro país. Esto, más la poca profesionalización que hay en la PyME llevan a este grupo a encarar el tema con liviandad e incluso…ni eso. […]
En una reunión con gerentes de una empresa me consultaron acerca de las características de un líder exitoso. Por lo pronto, un líder es un guía que muestra el camino que conduce a otros hacia una meta en común y a partir de esto se deviene que el líder no es el jefe del grupo […]
Cómo hemos hablado en otras oportunidades, ya nos es claro que: • La tecnología ya no representa una ventaja competitiva dado que hoy la misma se ha popularizado, siendo su adquisición barata y su ciclo de vida cada vez más corto. • La ventaja sustentable en el tiempo se sitúa en el grupo humano que […]
En otras oportunidades hemos hablado de la importancia del hombre como elemento indispensable y trascendente en la materialización de cualquier plan estratégico. A todo empresario le es claro que su destino se encuentra definido no sólo por su capacidad de anticipación e inteligencia, sino que el futuro de su empresa se encuentra en manos de […]
Si tuviéramos que señalar una palabra que encierre en sí misma la las características más sobresalientes y significantes de la administración moderna bien podemos indicar que la misma es CRISIS. Esas seis letras representan la realidad cotidiana a la que se enfrenta cualquier ejecutivo en cualquier empresa, sin contemplar tamaño, personal ocupado o poderío económico. […]
En la actualidad el mundo es sinónimo de crisis. Ya hemos expuesto en otros artículos que muchos caen en la trágica tentación de creer que las soluciones del pasado mantienen plena vigencia en cuanto a su capacidad para la resolución de situaciones. Me resulta tristemente sorprendente todavía escuchar a empleados decir «este ha sido siempre […]
El éxito de una empresa siempre es el mejor ejemplo de la acción denodada y arrolladora de un grupo humano conformado en un verdadero equipo. Estamos acostumbrados a pensar en término de equipo cuando nuestro punto de análisis es la competencia deportiva. En el fútbol, rugby, basquet, etc., la diferencia entre el ganar o no […]